5月25日下午，我院2012級新生班主任的面試于教學樓G309和G310的教室裡火熱展開。本次面試的報名對象是我院10級和11級全體學生；面試官為輔導員助理謝蘇麗、鄭嘉偉以及2011屆的各班班主任，共有8位，分别為（G309）謝蘇麗、陳康博、徐小瑩、李馨琳；（G310）鄭嘉偉、朱淑媚、龍海豔、尹慕陶。
在每人10分鐘的面試時間裡面，面試官循循善誘，問及各式各樣的問題，以全面地了解每一位面試者的性格特點、生活經曆及能力水平；面試者随機應變，冷靜沉着，大膽自信地表現着自己的優勢及有利條件，赢得面試官頻頻點頭。
其中，每一位面試者都不約而同地認同了“班主任應該具備強烈的責任心”這一觀點，并且用各自的方式來深刻地诠釋“責任心”的概念。來自1002班的蔡楓通過對比班委和班導的關系和借助身邊朋友的評價來展現自己的責任心；來自1003班的張曉文通過引入“良心活”這一概念娓娓道來“三下鄉”經曆中當小老師的感人故事和惬意感受；來自1001班的葉欣瑩還提出班主任的責任心也體現在無怨無悔的盡責完成輔導員安排的值班工作等繁雜的工作中；來自1104班的朱錫湧在對班主任搭檔的深切寄望中側面闡述了責任心的重要作用；來自1103班的葉海文抓住多個細節坦誠而敏銳地分享了自己對“責任心”的見解……
整場面試持續了兩個多小時。面試過後，各位面試官們聚集在一起，交流意見，總結過程，并讨論出進入二面的人員名單。最後，新生班主任一面的總組織者陳康博表示，當聽到面試者們對他們的班主任們的無限感恩和拳拳敬愛時，他感到非常欣慰和感動；同時，他也希望面試者們在面試對答中更加直率坦誠，少用官話套話，多多表達出真正的自我。
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